Raccogliendo nuovo potere, il futuro può essere previsto
Questa formazione consente ai nuovi dipendenti di avere una comprensione più completa della cultura aziendale, delle regole e dei regolamenti e dello stato di sviluppo dell'azienda, e migliora ulteriormente la coesione del team e il senso dell'onore dei piccoli partner, il che aiuterà i nostri piccoli partner a crescere più velocemente e Integrati meglio nel nuovo ambiente, adattati al nuovo ruolo e dedicati al lavoro futuro con un atteggiamento lavorativo più positivo e un entusiasmo più pieno.
Attraverso lo studio della cultura aziendale, ho una comprensione più profonda dell'origine della cultura aziendale e ho anche imparato che i nostri valori fondamentali sono: dedizione, integrità, responsabilità e dedizione, mantenimento delle promesse, sfide e scoperte. Niente di grave. Inoltre, è inevitabile incontrare difficoltà nel lavoro quotidiano. La nostra cultura aziendale ci dice: le difficoltà sono la forza trainante per il progresso permanente. Nel lavoro ci saranno progressi solo quando ci saranno difficoltà. Capisco anche l'importanza del lavoro di squadra, perché la dedizione e la condivisione sono la nostra gloria suprema.
